一、項目名稱：百色煙草物業(yè)保安服務(wù)項目

二、項目編號：BS2024-G3-01003-YJGS

三、首次公告日期：2024年9月29日

四、更正日期：2024年10月9日

五、更正內(nèi)容：（1）招標(biāo)文件第四章第二項“評分標(biāo)準(zhǔn)”中的“項目實施方案分”評分標(biāo)準(zhǔn)原為：一、服務(wù)方案及內(nèi)部管理制度（滿分4分）一檔(2分):服務(wù)方案內(nèi)容包括管理服務(wù)運作流程、服務(wù)保障措施、服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)等；內(nèi)部管理制度提供內(nèi)部管理構(gòu)架、人員管理制度、人員錄用及考核標(biāo)準(zhǔn)、人員培訓(xùn)等內(nèi)容，內(nèi)容完善、合理。二檔(4分):服務(wù)方案內(nèi)容包括管理服務(wù)運作流程、服務(wù)保障措施、服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)、特色服務(wù)方案等，亮點多；內(nèi)部管理制度提供內(nèi)部管理構(gòu)架、人員管理制度、人員錄用及考核標(biāo)準(zhǔn)、人員培訓(xùn)以及關(guān)鍵工作環(huán)節(jié)流程控制、信息反饋機(jī)制等內(nèi)容，內(nèi)容豐富、詳細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)，可操作性強(qiáng)。注：投標(biāo)人未提供服務(wù)方案及內(nèi)部管理制度的，不予得分。二、應(yīng)急方案（滿分4分）一檔(2分):應(yīng)急預(yù)案保障措施方案包括接到報警、發(fā)生刑事案件、消防應(yīng)急、重大活動或接待現(xiàn)場秩序維護(hù)等應(yīng)急預(yù)案的報告程序、處理措施、注意事項。二檔(4分):應(yīng)急預(yù)案保障措施方案包括接到報警、發(fā)生刑事案件、消防應(yīng)急、重大活動或接待現(xiàn)場秩序維護(hù)等應(yīng)急預(yù)案的報告程序、處理措施、注意事項；方案對響應(yīng)時間、消防器材的使用，人員疏散、人員調(diào)配有詳細(xì)的闡述，應(yīng)急措施有保障。注：投標(biāo)人未提供應(yīng)急方案的，不予得分。四、用工承諾方案（滿分3分）根據(jù)投標(biāo)人提供的用工承諾方案（包含擬投入人員方案，人員勞務(wù)費、保險內(nèi)容、管理費及其他費用內(nèi)容的描述）進(jìn)行綜合評分，對比最優(yōu)的得3分，次之以1分遞減，以此類推，未提供用工承諾方案的不得分。五、投入人員年齡結(jié)構(gòu)（滿分5分）由評委根據(jù)投標(biāo)人擬投入服務(wù)人員年齡結(jié)構(gòu)進(jìn)行打分。一檔（1分）平均年齡40歲以上（含40歲）到50歲以下（不含50歲）的。二檔（3分）平均年齡30歲以上（含30歲）到40歲以下（不含40歲）的。三檔（5分）平均年齡18歲以上（含18歲）到30歲以下（不含30歲）的。注：須提供相關(guān)身份證件復(fù)印件，未提供的不得分。六、配備的人員能力（滿分11）1.配備物業(yè)主管且具備大專（含）以上學(xué)歷得1分，同時持有中級（四級）以上【含中級（四級）】消防控制室操作職業(yè)資格證書得2分，滿分2分，不符合不得分。2.保安人員持有退伍軍人證的，每有1人加0.5分，滿分3分。3.在滿足項目實質(zhì)性要求基礎(chǔ)上，保安人員持有中級（四級）以上【含中級（四級）】消防控制室操作職業(yè)資格證書的，每有1人加1分，滿分6分。注：需提供投標(biāo)人為以上相關(guān)人員繳納最近三個月社保的證明材料；及相關(guān)人員的證書（彩色掃描件加蓋投標(biāo)人公章），原件備查，否則相應(yīng)條款不得分。

現(xiàn)將招標(biāo)文件第四章第二項“評分標(biāo)準(zhǔn)”中的“項目實施方案分”評分標(biāo)準(zhǔn)更正為：一、服務(wù)方案及內(nèi)部管理制度（滿分5分）一檔(2.5分):服務(wù)方案內(nèi)容包括管理服務(wù)運作流程、服務(wù)保障措施、服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)等；內(nèi)部管理制度提供內(nèi)部管理構(gòu)架、人員管理制度、人員錄用及考核標(biāo)準(zhǔn)、人員培訓(xùn)等內(nèi)容，內(nèi)容完善、合理。二檔(5分):服務(wù)方案內(nèi)容包括管理服務(wù)運作流程、服務(wù)保障措施、服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)、特色服務(wù)方案等，亮點多；內(nèi)部管理制度提供內(nèi)部管理構(gòu)架、人員管理制度、人員錄用及考核標(biāo)準(zhǔn)、人員培訓(xùn)以及關(guān)鍵工作環(huán)節(jié)流程控制、信息反饋機(jī)制等內(nèi)容，內(nèi)容豐富、詳細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)，可操作性強(qiáng)。注：投標(biāo)人未提供服務(wù)方案及內(nèi)部管理制度的，不予得分。二、應(yīng)急方案（滿分5分）一檔(2.5分):應(yīng)急預(yù)案保障措施方案包括接到報警、發(fā)生刑事案件、消防應(yīng)急、重大活動或接待現(xiàn)場秩序維護(hù)等應(yīng)急預(yù)案的報告程序、處理措施、注意事項。二檔(5分):應(yīng)急預(yù)案保障措施方案包括接到報警、發(fā)生刑事案件、消防應(yīng)急、重大活動或接待現(xiàn)場秩序維護(hù)等應(yīng)急預(yù)案的報告程序、處理措施、注意事項；方案對響應(yīng)時間、消防器材的使用，人員疏散、人員調(diào)配有詳細(xì)的闡述，應(yīng)急措施有保障。注：投標(biāo)人未提供應(yīng)急方案的，不予得分。三、用工承諾方案（滿分6分）根據(jù)投標(biāo)人提供的用工承諾方案（包含擬投入人員方案，人員勞務(wù)費、保險內(nèi)容、管理費及其他費用內(nèi)容的描述）進(jìn)行綜合評分，對比最優(yōu)的得6分，次之以2分遞減，以此類推，未提供用工承諾方案的不得分。四、配備的人員能力（滿分11分）1.配備物業(yè)主管且具備大專（含）以上學(xué)歷得1分，持有中級（四級）以上【含中級（四級）】消防控制室操作職業(yè)資格證書得1分，滿分2分，不符合不得分。2.保安人員持有退伍軍人證的，每有1人加0.5分，滿分3分。3.在滿足項目實質(zhì)性要求基礎(chǔ)上，保安人員持有中級（四級）以上【含中級（四級）】消防控制室操作職業(yè)資格證書的，每有1人加1分，滿分6分。注：需提供投標(biāo)人為以上相關(guān)人員繳納最近一個月社保的證明材料；及相關(guān)人員的證書（彩色掃描件加蓋投標(biāo)人公章），原件備查，否則相應(yīng)條款不得分。（2）投標(biāo)截止時間和開標(biāo)時間原為：2024年10月21日09時30分，現(xiàn)更改為：2024年10月25日9時30分。涉及以上內(nèi)容的做相應(yīng)更正，其余內(nèi)容不變。

六、網(wǎng)上查詢地址：中國采購與招標(biāo)網(wǎng)、中國招標(biāo)投標(biāo)公共服務(wù)平臺、國家煙草專賣局政府網(wǎng)站。

注：招標(biāo)文件的線上獲取方式，以及業(yè)務(wù)咨詢、監(jiān)督電話號碼，詳見中國采購與招標(biāo)網(wǎng)、中國招標(biāo)投標(biāo)公共服務(wù)平臺所發(fā)布招標(biāo)公告。

七、聯(lián)系事項：

1.招標(biāo)人：廣西壯族自治區(qū)煙草公司百色市公司

招標(biāo)人地址：百色市右江區(qū)城東大道131號

2.招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)：廣西禹捷項目管理有限公司

招標(biāo)代理單位地址：百色市右江區(qū)那畢大道12號百色投資大廈東塔樓1單元11層1102-1103號

聯(lián)系人：黃小濤

3.采購監(jiān)督：廣西區(qū)煙草公司百色市公司法規(guī)科（規(guī)范辦）

廣西壯族自治區(qū)煙草公司百色市公司

廣西禹捷項目管理有限公司

2024年10月9日